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Workplace 4.0 – Arbeitsplatz der Zukunft aus FM-Sicht

WX ist das neue FM - Statement des GEFMA Arbeitskreis Workplace

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Die WORKPLACE EXPERIENCE(WX) ist heute ein Erfolgsfaktor des Kerngeschäftes, zahlt es doch auf die Mitarbeiterzufriedenheit ein, die maßgeblichen Einfluss auf Innovationszyklen, Kunden-zufriedenheit und damit Profitabilität hat. FACILITY MANAGEMENT ist mit seiner Servicebreite und – tiefe ein sehr großer Hebel, um die Workplace Experience positiv zu beeinflussen und damit einen Wertbeitrag zum Unternehmenserfolg zu leisten. LIQUID – SHARED – COWORKING – MOBILE das Facility Management wird zum Workplace Management, das Dienstleistung, Technologien, Prozesse und Menschen intelligent vernetzt. Der GEFMA Arbeitskreis WORKPLACE beschäftigt sich mit den digitalen, operationellen, kulturellen und menschlichen Veränderungen der neuen Arbeitswelt und erarbeitet Zukunftsperspektiven, Analysen sowie konkrete Anwendungen, um den Wandel der Arbeitswelt zu unterstützen.

Unsere Arbeitswelt wird bestimmt durch Veränderungen in Kultur, Werten, Zielen und Visionen des jeweiligen Unternehmens. Sie wird damit ein wesentlicher und integraler Bestandteil der Unternehmensstrategie. Dabei müssen drei wichtige gestaltende Funktionen im Einklang zusammenarbeiten, um alle wesentlichen Aspekte abzubilden: Human Ressources, Corporate Real Estate & Facility Management und IT. Nachhaltigkeit und Klimakonzepte müssen dabei ebenfalls einen wesentlichen gesellschaftlichen Beitrag leisten und werden damit zum Gesamterfolg eines Unternehmens beitragen.

#Workplace

Die Workplace experience ist heute ein Erfolgsfaktor des Kerngeschäftes, zahlt sie doch auf die Mitarbeiterzufriedenheit ein, die maßgeblichen Einfluss auf Innovationszyklen, Kundenzufriedenheit und damit Profitabilität hat. Genau aus diesem Grund stellt sich der gefma-Arbeitskreis Workplace diesem aktuellen Thema. Hier werden der Wandel der Arbeitswelten kritisch-konstruktiv aus der Sicht des Facility Managements und der relevanten FM-Services bewertet, Erfahrungen geteilt, die Herausforderungen skizziert und Antworten entwickelt.

Leitung Arbeitskreis Workplace: Christian Kaiser und Oliver Vellage